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護士是醫(yī)院基礎(chǔ)護理工作的領(lǐng)導(dǎo)者和組織者。 護士長與主管護士的區(qū)別?護士長是醫(yī)院護理隊伍的基本管理
崗位職責(zé)1、在院長的領(lǐng)導(dǎo)下,負責(zé)樓層日常護理工作開展;2、落實樓層護理的整體計劃,擬定護理工作計劃并組織實施;3、擬定和規(guī)范護理工作制度、護理人員崗位職責(zé)、護理常規(guī);4、對各部門護理制度及技術(shù)操作常規(guī)執(zhí)行情況進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)和指導(dǎo);5、參與入住長者的評估,參與制定護理質(zhì)量制定、考核評估等工作;6、負責(zé)區(qū)域護理人員的調(diào)配;了解護理動態(tài)情況,溝通和協(xié)調(diào)護理工作,確保護理工作正常運轉(zhuǎn);8、負責(zé)護理工作滿意度調(diào)查及護理質(zhì)量評定。任職資格:1、具備中專以上學(xué)歷、護理或護士專業(yè),已考取相關(guān)技術(shù)資格證書。2、從事護理管理工作5年以上,有養(yǎng)老院或居家養(yǎng)老機構(gòu)管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮。3、系統(tǒng)地掌握護理專業(yè)知識及操作技能,有臨床護理工作經(jīng)驗。4、具有指導(dǎo)教學(xué)的水平和能力,有一定組織、管理溝通能力。5、吃苦耐勞、甘于奉獻,具有為老年人服務(wù)的愛心和熱情。
護理主管/護士長
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