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  • 6年

    會(huì)員等級(jí)

  • 單位性質(zhì): 民營(yíng)企業(yè)
  • 所屬行業(yè):互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
  • 注冊(cè)資金:100萬(wàn)-500萬(wàn)
  • 員工人數(shù):50—100人
  • 成立日期:2017年7月20日
  • 營(yíng)業(yè)執(zhí)照:
  • 基本信息

  • 職位描述

    崗位職責(zé):
    1、負(fù)責(zé)執(zhí)行公司品牌的全面工作,協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)完成項(xiàng)目日常工作事務(wù);
    2、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行項(xiàng)目人員管理,包括工作檢查、人員培訓(xùn)、團(tuán)隊(duì)溝通、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、工作匯報(bào)等;
    3、負(fù)責(zé)部門內(nèi)部及與其他部門之間的信息溝通及傳達(dá),以促使工作任務(wù)的完成;
    4、做好辦公會(huì)議及其他會(huì)議的組織工作和會(huì)議紀(jì)錄,負(fù)責(zé)會(huì)議材料及相關(guān)檔案的歸類存檔;
    5、上傳下達(dá),完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作事項(xiàng)。

    任職要求:
    1、本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,數(shù)理類、電商、國(guó)貿(mào)、市場(chǎng)營(yíng)銷、統(tǒng)計(jì)學(xué)、經(jīng)濟(jì)等均可;
    2、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)遷移能力、培訓(xùn)接受轉(zhuǎn)化能力、自驅(qū)力及執(zhí)行目標(biāo)管理能力;
    3、能熟練使用Excel等Office工具,熟悉運(yùn)營(yíng)推廣知識(shí)優(yōu)先;
    4、具備較強(qiáng)的邏輯思維、數(shù)據(jù)分析能力,善于思考,擅長(zhǎng)進(jìn)行數(shù)據(jù)報(bào)表分析;
    5、對(duì)新事物有較強(qiáng)的好奇心,具備較高的市場(chǎng)、用戶及品牌敏感度;
    6、能夠適應(yīng)快速變化的企業(yè)環(huán)境,工作積極主動(dòng)、有高度責(zé)任心,具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作能力、溝通能力、應(yīng)變能力,能承受一定的工作壓力。、

    公司福利亮點(diǎn):
    1、工作氛圍:90后員工居多,團(tuán)隊(duì)年輕有活力;
    2、工作時(shí)間:每天工作8小時(shí),午休1.5小時(shí)讓員工有充足的休息時(shí)間;
    3、員工福利:購(gòu)買六險(xiǎn)一金,國(guó)家法定節(jié)假日、帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、病假等;
    4、獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制:提供同行業(yè)有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬;根據(jù)公司運(yùn)營(yíng)情況發(fā)放年終獎(jiǎng);**員工獎(jiǎng),伯樂(lè)獎(jiǎng),周年獎(jiǎng),更會(huì)不定期設(shè)置額外的激勵(lì)獎(jiǎng)金機(jī)制;
    5、文娛活動(dòng):豐富下午茶、員工團(tuán)建、旅游等;
    6、培訓(xùn)分享:完善的培訓(xùn)體系,專屬培訓(xùn)導(dǎo)師和師傅,內(nèi)外訓(xùn)雙引擎發(fā)力助你高速發(fā)展;
    7、舒適環(huán)境及生活:開(kāi)放舒適的辦公、生活環(huán)境(微波爐、大冰箱、零食站等);
    8、晉升廣闊:公司企業(yè)文化公平競(jìng)爭(zhēng)、公開(kāi)選拔、鼓勵(lì)**,晉升渠道暢通。
    聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說(shuō)是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
  • 競(jìng)爭(zhēng)力分析
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    溫馨提示:以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。
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