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廣東太古可口可樂(lè)有限公司

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  • 4小時(shí)前

    最近登錄

  • 16年

    會(huì)員等級(jí)

  • 單位性質(zhì)： 三資企業(yè)
  • 所屬行業(yè)：快速消費(fèi)品(食品/飲料等)
  • 注冊(cè)資金：5000萬(wàn)以上
  • 員工人數(shù)：500—1000人
  • 成立日期：1995年12月1日
  • 營(yíng)業(yè)執(zhí)照：

  • 基本信息

    • 工作地點(diǎn)：汕頭龍湖區(qū)

    • 招聘人數(shù)：1人

    • 性別要求：不限

    • 職位類(lèi)型：全職

    • 招聘部門(mén)：

    • 年齡要求：不限

    • 工作經(jīng)驗(yàn)：1年

    • 學(xué)歷要求：大專(zhuān)以上

    • 住宿情況：不解決住宿問(wèn)題

  • 職位描述

    工作職責(zé)：
    1、負(fù)責(zé)各類(lèi)場(chǎng)景點(diǎn)位開(kāi)發(fā),落地自販機(jī)及客情維護(hù)（重點(diǎn)場(chǎng)景工廠(chǎng)，學(xué)校，公園，寫(xiě)字樓）；
    2、負(fù)責(zé)區(qū)域場(chǎng)景點(diǎn)位盤(pán)點(diǎn)、投入產(chǎn)出比評(píng)估與規(guī)劃；
    3、協(xié)助點(diǎn)位落地，達(dá)成制定的銷(xiāo)售指標(biāo)。

    任職要求：
    1、1年以上銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)，有場(chǎng)地資源，核心工廠(chǎng)學(xué)校KP資源佳，但更看重您的能力和潛質(zhì)，奉行長(zhǎng)期主義;
    2、良好的溝通能力，談判能力、運(yùn)營(yíng)能力;
    3、具備電銷(xiāo)、陌拜、運(yùn)營(yíng)等能力;
    4、人品端正，眼光長(zhǎng)遠(yuǎn)不短視，自驅(qū)力強(qiáng)，結(jié)果導(dǎo)向;
    5、辦公室地點(diǎn): 汕頭；每周2次辦公室開(kāi)早會(huì)，其余時(shí)間直接到市場(chǎng)外勤開(kāi)發(fā)無(wú)須回辦公室。業(yè)務(wù)覆蓋范圍：汕頭、揭陽(yáng)、潮州、梅州等。

    薪酬福利：
    1、朝九晚六，周末雙休
    2、基本工資 + 獎(jiǎng)金 + 獎(jiǎng)勵(lì)+補(bǔ)貼（交通津貼、高溫津貼、餐補(bǔ)）
    3、購(gòu)買(mǎi)六險(xiǎn)一金（子女享有同樣福利）
    4、依法享有帶薪年休假；享有法定有薪假期（元旦、春節(jié)、勞動(dòng)節(jié)、中秋、國(guó)慶節(jié)等）及有薪婚假、產(chǎn)假、喪假、工傷假、病假等
    5、重要節(jié)日免費(fèi)發(fā)放飲料；高溫季節(jié)每個(gè)工作日發(fā)放2支清涼飲料等人性化福利
    6、符合條件者享有年終獎(jiǎng)，公司每年有薪資回顧進(jìn)行調(diào)薪
    7、購(gòu)買(mǎi)商業(yè)重大疾病險(xiǎn)、子女商業(yè)保險(xiǎn) 

    職業(yè)發(fā)展：
    1、公司設(shè)有完善的培訓(xùn)機(jī)制，新入職員工會(huì)參加一周的培訓(xùn)并安排指定師兄帶領(lǐng)，幫助盡快熟悉業(yè)務(wù)流程
    2、公司為員工提供匹配的培訓(xùn)資源。例如不定期開(kāi)展的銷(xiāo)售技巧、談判技巧、Office技能等培訓(xùn)
    3、公司還有良好的人才晉升及發(fā)展制度，每年兩次開(kāi)展儲(chǔ)備銷(xiāo)售主任/經(jīng)理選拔，面向公司內(nèi)部的銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)選拔合格的銷(xiāo)售管理人員。
    聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說(shuō)是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！

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  • 聯(lián)系方式

    • 聯(lián)系人： 陳小姐

    • 電       話(huà)： [ 查看 ]

    • 工作地址： 汕頭高新區(qū)科技中路13號(hào)嘉澤大廈7B02（未請(qǐng)勿訪(fǎng)） 上班路線(xiàn)查詢(xún)

    溫馨提示：以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》，請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。
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